Od roku 2007 společnost KONPLAN konstruuje a plánuje nápojové linky pro celý svět. Naši zaměstnanci tvoří srdce společnosti a společně vytváříme inovativní řešení, která posouvají nápojový průmysl kupředu. Řešení za hranicemi zítřka můžete tvořit i Vy - připojte se k našemu týmu a podílejte se na vytváření budoucnosti nápojových technologií!
Jaký bude Váš běžný den?
- Budete mít na starosti komplexní úkoly spojené s konstrukcí nápojových linek a tvorbu výkresové dokumentace v CAD systémech.
- Vaším úkolem bude vytvářet 3D modely a výkresovou dokumentaci.
- Budete využívat naši databázi SAP.
- Na denní bázi komunikujete technická řešení v anglickém/německém jazyce s kolegy z mateřské společnosti KRONES.
- Budete pravidelně cestovat do mateřské společnosti v Německu.
Koho hledáme?
- Máte vystudovanou vysokou školu technického zaměření nebo víceletou praxi v oboru konstrukce?
- Umíte pracovat v 3D konstrukčním systému?
- Zvládnete komunikovat v anglickém nebo německém jazyce s kolegy z Německa?
- Máte pozitivní přístup? Baví Vás práce v týmu, ale dokážete převzít zodpovědnost za samostatné řešení přidělených úkolů?
Pokud jste si na většinu otázek odpověděli ano, bude se Vám u nás líbit! :)
Benefity, které Vás potěší
- Smlouvu na dobu neurčitou
- Více volného času díky zkrácené pracovní době 38,5 hod./týden
- Flexibilní pracovní doba - můžete kombinovat práci v kanceláři a z domova až 10 dní v měsíci
- 25 dnů dovolené
- Čtvrtletní a roční odměny
- Dotované stravování v naší kantýně a pro home office stravenky
- Příspěvek na penzijní připojištění až 12 000 Kč ročně
- Volnočasové benefity (cafeteria) až 10 000 ročně
- Odměnu za pracovní výročí a doporučení nových kolegů
- Jazykové kurzy přímo na pracovišti a zdarma
- Službu uLékaře.cz pro celou rodinu
- Firemní školku (dětská skupina) v blízkosti sídla společnosti
- Společné akce (např. rodinný den, vánoční večírek) a sportovní výzvy (např. Do práce na kole)
- Nadstandardně hezké kanceláře a vlastní parkoviště či kolárna
...a další výhody
Co Vy na to?
- Pošlete nám svůj životopis.
- V krátkosti si zavoláme ohledně doplňujících dotazů.
- Osobně se setkáte s vedoucím týmu a zástupcem HR.
- Potkáte další členy týmu a seznámíte se s konkrétní náplní práce / blíže poznáte naše pracoviště.
- Při vzájemné spokojenosti Vám nabídneme spolupráci.